Influence

Nicolas Jaunet - Responsable Marketing et Communication Dixième numéro anniversaire du programme Culture RP, nous vous renouvelons nos remerciements pour les témoignages et contributions qui viennent légitimer et conforter notre démarche.

LETTRE D’INFORMATION DE L’ARGUS DE LA PRESSE – CULTURE RP n°10 EDITO : Nicolas Jaunet Responsable Marketing et Communication Cliquez sur le titre Newsletter n°10 pour accéder au PDF.

LETTRE D’INFORMATION DE L’ARGUS DE LA PRESSE – CULTURE RP n°9 EDITO : Laurent Mercier-Ythier Responsable Pôle Panorama de presse Cliquez sur le titre Newsletter n°9 pour accéder au PDF.

LETTRE D’INFORMATION DE L’ARGUS DE LA PRESSE – CULTURE RP n°8 EDITO : Alexis Donot Directeur Général Délégué de l’Argus de la presse Cliquez sur le titre Newsletter n°8 pour accéder au PDF.

LETTRE D’INFORMATION DE L’ARGUS DE LA PRESSE – CULTURE RP n°7 EDITO : Didier Chevalier Directeur Commercial et Marketing Cliquez sur le titre Newsletter n°7 pour accéder au PDF.

Cyril Anthéaume - Attaché de presse de la ville de Clichy. Pourquoi et comment les villes utilisent-elles les chaines de TNT locales? Au vu des chiffres d’audience de la TNT (La Tribune.fr - 04/08/2009) qui montrent que les petites chaînes de la TNT gagnent du terrain au détriment des grandes chaînes hertziennes - par rapport à juillet 2008, les petites chaînes de la TNT gratuite, les chaînes thématiques, etc ont gagné 4,3 points et leur audience s'élève à 27,6% - il est logique que les villes et les collectivités locales de manière générale s’y intéressent. D’autant que plus que la loi prévoit que 95% de la population ait accès à la TNT avant le 30 novembre 2011.

Thierry Wellhoff - Président de l’agence Wellcom. Les valeurs au service de la communication S’il est bien un sujet qui s’invite régulièrement lorsque l’on parle de la communication d’une entreprise c’est bien le sujet des valeurs. Pourquoi d’ailleurs s’en étonner, puisque les valeurs sont au centre de tout groupe humain, qu’elles concernent tout le monde et que tout le monde se sent concerné. Mais de quelles valeurs s’agit-il ? De valeurs morales, comme par exemple l’intégrité ou la loyauté, régulièrement invoquées dans les grandes entreprises ? De valeurs marketing comme la proximité ou l’esprit combatif, plus souvent utilisées dans les entreprises à la taille plus modeste ?